Kaikissa tilanteissa on hyvä tutustua THL:n antamiin ohjeisiin sekä oman kunnan koronaviruskäytäntöihin. Alueellisesti karanteenimääräykset eroavat toisistaan Suomessa on tällä hetkellä alueellisia eroja karanteeni- ja eritysmääräysten suhteen. Henkilöitä ei enää välttämättä…
karanteeni
Jäsentiedote 36/2020
Tässä tiedotteessa Kertaus korona-ajan palkanmaksuvelvoitteista ja karanteenikäytännöistä Lue tiedote tästä.
Kertaus korona-ajan palkanmaksuvelvoitteista ja karanteenikäytännöistä
Päivityksiä tehty 19.2.2021 ja 19.4.2021 Olemme koonneet kertauksena vastauksia alla oleviin kysymyksiin: Voiko työnantaja edellyttää työntekijältä negatiivista koronatestitulosta ennen työpaikalle saapumista? Mitä, jos työntekijä on sairastunut koronaviruksen aiheuttamaan COVID-19-tautiin? Maksetaanko…
Matkustusrajoituksia on uusittu – omaehtoisen karanteenin tarve määrytyy niiden perusteella
Hallitus on tehnyt 11.9.2020 maahantulosta päätöksiä, jotka tulevat voimaan 19.9.2020. Matkustusajoituksiin voit tutustua tarkemmin tästä. Hallitus suosittelee välttämään tarpeetonta matkustamista muualle paitsi maihin, joita maahantulon rajoitukset eivät koske. Omaehtoisen karanteenin…
Jäsentiedote 28/2020
Matkustusrajoituksia tiukennetaan 24.8.2020 alkaen useista maista tulevaan liikenteeseen –samalla omaehtoisen karanteenin vaatimus laajenee Palkanmaksuvelvollisuudesta sairauden, karanteenin tai ns. koronatestien odotusajalta Tarkennuksia 4.9.2020 pidettävään webinaariin Lue tiedote kokonaisuudessaan tästä.
Palkanmaksuvelvollisuudesta sairauden, karanteenin tai ns. koronatestien odotusajalta
Apteekkien työehtosopimuksissa palkanmaksuvelvollisuus on rajattu sairauteen. Tämä tarkoittaa sitä, että karanteenin (viranomaisen määräämän tai ohjeistuksiin perustuvan omaehtoisen karanteenin) ajalta ei ole palkanmaksuvelvollisuutta. Mikäli työntekijä on työkyvytön sairauden takia, työntekijällä on…
Jäsentiedote 22/2020
Tässä tiedotteessa Mitä, jos työntekijä aikoo viranomaisohjeistusten vastaisesti matkustaa kesälomallaan ulkomaille? Määräaikaiset lakimuutokset jatkunevat 30.6.2020 jälkeenkin mm. lomautusaikojen osalta Valmiuslaki on tällä tietoa voimassa 30.6.2020 saakka Lue uusin tiedotteemme tästä.
10 -kysymystä ja vastausta koronaan liittyvistä tilanteista
Tällaisessa poikkeuksellisessa maailman tilanteessa tarvitaan nyt joustoja niin työnantajilta kuin työntekijöiltäkin. Vaikka alla on kerrottu, miten asia menee lainsäädännön ja työehtosopimusten puitteissa, voi työnantaja tehdä aina joustavamman ratkaisun, jotta epidemian…
Jäsentiedote 8/2020
Tässä tiedotteessa Apteekkien työnantajaliiton suositus koronaepidemian aikana Tutustu tiedotteeseemme tästä.
Apteekkien työnantajaliiton suositus koronaepidemian aikana
Apteekkien työnantajanliitto suosittelee koronavirusepidemian aikana kaikille apteekeille omailmoituksen käyttöönottoa sairauspoissaolotilanteissa. Omailmoitus voidaan ottaa käyttöön milloin vain, ja se voi olla käytössä määräajan. Lääkärintodistuksen tai muun poissaoloselvityksen vaatiminen esim. vatsataudin vuoksi…
