Tiedote

Jäsentiedote 15/2022

Tässä jäsenkirjeessä Aptan ja Farmasialiiton neuvottelut käynnistyvät Varautuminen sähkökatkoihin: Palkanmaksuvelvollisuus työnteon estyessä Vielä ehdit ilmoittautua webinaariin: Ratkaisuja tyypillisimpiin työaikapulmiin Lue koko jäsentiedote

Jäsentiedote 14/2022

Tässä jäsenkirjeessä: Liittokokouksen päätöksiä Luottamushenkilökurssien ajankohdat ensi vuodelle on päätetty Arvio vuoden 2023 sosiaalivakuutusmaksuista Kiitos pilottiapteekeille! Askarruttavatko työaika-asiat? Ilmoittaudu webinaariin Lue koko jäsenkirje täällä.

Jäsentiedote 13/2022

Tässä tiedotteessa Tarjolla mahdollisuus vaikuttaa apteekkien palkkausjärjestelmän tulevaisuuteen Liittokokouskutsu lähetetään tänä syksynä sähköpostitse Ilmoittaudu Aptan syksyn koulutuksiin Lue koko jäsentiedote

Jäsentiedote 12/2022

Tässä jäsenkirjeessä Perhevapaauudistusta koskeva lainsäädäntö on tullut voimaan Omaishoidonvapaata koskeva sääntely on uudistunut Loppuvuoden ja vuodenvaihteen 2022–2023 arkipyhät ja niiden toteuttaminen Lausunto jätetty hallituksen lääkesäästöesitysluonnoksesta Tapahtumat ja koulutukset Työsopimus, työsuhteen…

Jäsentiedote 10/2022

Tässä jäsenkirjeessä Vielä muutama paikka vapaana työelämäinnovaatiokokeiluun elokuussa – ilmoittaudu heti! Palkkausjärjestelmähankkeen ensipilotointi apteekeissa päättynyt Työntekijän sairastuminen ja vuosiloma Apteekkien työntekijöiden työehtosopimuksen verkkoversio on nyt julkaistu Tapahtumat Aptan liittokokous 27.10.2022 Syksyn…

Jäsentiedote 9/2022

Tässä jäsenkirjeessä Apteekkien työntekijöiden tes-info ja perhevapaauudistusta koskeva ajankohtaiskatsaus Apteekkien työntekijöiden palkankorotusohjeet  Tutustu työelämään ja tienaa -palautelinkit verkossa Opintovapaa ja sen myöntäminen Lue koko jäsenkirje

Jäsentiedote 7/2022

Tässä jäsenkirjeessä TES-neuvottelut PAMin kanssa alkavat 7.4. Muistutus: Palkankorotukset 1.4. Apteekkieräinfon tallenne katsottavissa Webinaari 26.4.: Poissaolotilanteet ja niiden vaikutus palkanmaksuun Muista ilmoittautua Henkilöstöjohdon päiviin 14.4. mennessä Virheetön työpaikkailmoitus on onnistuneen henkilövalinnan…